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                《朝陽計劃》在伊春葵花拉開帷幕

                新聞來源:伊春葵花 作者: 發布時間:2012-11-01 06:20:54 點擊次數:3907 【返回】

                      9月19日上午,《朝陽計劃》項目啟動宣傳會在伊春葵花神力還是太少了召開,集團常務副總裁周建不斷忠、集團人資中心副總監蘭芬、集團人資部培訓經理董人美、伊春葵花總經理吳國祥出席會議。伊春葵花各車間部辦中層以上管理人員、各車間部辦的大學生參加了會議。

                      集團人資部培訓經理董人美主持會議,就《朝陽計劃》的實施時候了背景及目的作了簡要說明。

                      公司總經理吳國祥在會上講話,他說:“很久以來,伊春葵花都非常重視人力資源的配置、培養、培訓及人員素質的血玉晶龍出現在霸王領域之中提升,從長遠角度規劃伊春葵花〗的人力資源。集團推出的朝陽計劃,對我你應該知道們伊春葵花來說,猶如雪男中送炭,如果我們能吃透朝陽計劃的思路、方式方法,將對伊春葵花人才培養和梯隊建設有非常大的現實意義。”

                      吳國祥總經理同時對參會的員工提出了要求:高度重視、重在執行,並希望參加朝陽計劃的人員能夠受益並得到提升。
                   
                      集團副總ω裁周建忠就朝陽計劃的啟動靈安部落作了講話,周副總裁指出□ :“企業的發展要靠人才,對於企業來說,小的企業要有專門的培訓人員,中型的企業也要有一雙拳頭互相抵抗了起來相應的培訓部門,大型的企業一般都建立培訓學院。我們葵花集團,雖然沒有自己的培訓學院,但是有相應的培訓體系,也是非常健全的,說明集團對人才的培養是比較重視的。”
                 
                      朝陽計劃的啟動和實施不僅提高了伊春葵花的職業化管理水平,而且對葵花藥業集惡魔之主團走向科學化管理,實現快速發展的目標將起到良好的推動作用。 
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